Tassi di assenza
Anno | Periodo | Unità Organizzativa | Tasso di assenza | Tasso di presenza |
---|---|---|---|---|
2019 | Aprile | Serv. Risorse Umane | 22,87 % | 77,13 % |
2020 | Aprile | Serv. Risorse Umane | 22,02 % | 77,98 % |
2021 | Aprile | Serv. Risorse Umane | 7,64 % | 92,36 % |
2022 | Aprile | Serv. Risorse Umane | 5,44 % | 94,56 % |
2023 | Aprile | Serv. Risorse Umane | 11,43 % | 88,57 % |
2016 | Maggio | Serv. Risorse Umane | 6,39 % | 93,61 % |
2017 | Maggio | Serv. Risorse Umane | 8,86 % | 91,14 % |
2018 | Maggio | Serv. Risorse Umane | 12,88 % | 87,12 % |
2019 | Maggio | Serv. Risorse Umane | 14,47 % | 85,53 % |
2020 | Maggio | Serv. Risorse Umane | 21,88 % | 78,12 % |
Data di creazione:
23/02/2021
Data di ultima modifica:
03/04/2024