Tassi di assenza
| Anno | Periodo | Unità Organizzativa | Tasso di assenza | Tasso di presenza |
|---|---|---|---|---|
| 2016 | Dicembre | Serv. Risorse Umane | 17,35 % | 82,65 % |
| 2017 | Dicembre | Serv. Risorse Umane | 18,83 % | 81,17 % |
| 2018 | Dicembre | Serv. Risorse Umane | 15,7 % | 84,3 % |
| 2019 | Dicembre | Serv. Risorse Umane | 20,26 % | 79,74 % |
| 2020 | Dicembre | Serv. Risorse Umane | 13,97 % | 86,03 % |
| 2021 | Dicembre | Serv. Risorse Umane | 19,39 % | 80,61 % |
| 2022 | Dicembre | Serv. Risorse Umane | 6,81 % | 93,19 % |
| 2023 | Dicembre | Serv. Risorse Umane | 6,45 % | 93,55 % |
| 2016 | Novembre | Serv. Risorse Umane | 17,09 % | 82,91 % |
| 2017 | Novembre | Serv. Risorse Umane | 6,08 % | 93,92 % |
Data di creazione:
23/02/2021
Data di ultima modifica:
03/04/2024