Tassi di assenza
| Anno | Periodo | Unità Organizzativa | Tasso di assenza | Tasso di presenza |
|---|---|---|---|---|
| 2022 | Ottobre | Serv. Risorse Umane | 6,29 % | 93,71 % |
| 2022 | Settembre | Serv. Risorse Umane | 9,34 % | 90,66 % |
| 2022 | Agosto | Serv. Risorse Umane | 30,12 % | 69,88 % |
| 2022 | Luglio | Serv. Risorse Umane | 17,42 % | 82,58 % |
| 2022 | Giugno | Serv. Risorse Umane | 8,25 % | 91,75 % |
| 2022 | Maggio | Serv. Risorse Umane | 5,95 % | 94,05 % |
| 2022 | Aprile | Serv. Risorse Umane | 5,44 % | 94,56 % |
| 2022 | Marzo | Serv. Risorse Umane | 5,9 % | 94,1 % |
| 2022 | Febbraio | Serv. Risorse Umane | 6,43 % | 93,57 % |
| 2022 | Gennaio | Serv. Risorse Umane | 17,48 % | 82,52 % |
Data di creazione:
23/02/2021
Data di ultima modifica:
01/07/2024